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トランスコスモス株式会社
- 地域採用型の為、長崎県で腰を据えて長く働けます!
- マネジメント志向の方にお勧め!今までのマネジメント経験を活かすことが出来ます!
- 東証上場・創業50年の大手安定企業、福利厚生も充実です!
- 年間休日120日以上
勤務地
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<長崎中央センター> 長崎県長崎市元船町13-5 第2森谷ビル3F 最寄駅:長崎電気軌道線/大波止駅 <BPOセンター長崎> 住所:長崎県長崎市家野町6番1号 植野ビル2F ※最初の勤務地は長崎中央センターの可能性が高いです。 ※転勤はありません。地域限定型での採用となります。 |
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雇用形態
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正社員 |
業種
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一般企業 |
職種
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経理・財務 |
仕事内容
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SV(スーパーバイザー)またはTL(チームリーダー)として、 経理業務を行うメンバーの教育・マネジメント業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・チームマネジメント(メンバーの業務サポートや育成など) ・お客様から委託されている経理業務(経費精算、請求支払/入金処理(買掛金・売掛金処理)、月次・年次決算処理、政務申告業務など) ※実際に手を動かすのはオペレーターと呼ばれる実務担当が担当しますが、 顧客との折衝も発生するため経理の知見を活かしながら顧客とプロジェクトの進捗状況等のコミュニケーションを取っていただきます。 ※SVは案件・プロジェクトの全体のマネジメント、TLはオペレーターを5名~7名程マネジメントいただくのがメインミッションです。 ※スキルに応じてSVかTLどちらに配属予定です。 【企業について】 トランスコスモスは東証上場、創業50年以上の大手安定企業です。 クライアント数は大手企業を中心に3000社にのぼり、業界のリーディングカンパニーです。 総務・人事・経理などを中心としたコーポレートバックオフィス業務を提供してきました。 今後も、お客様企業のBCP(Business Continuity Plan)、コスト最適化などの要望に応えるとともに 優秀な人材確保に努め、地方型サービスの展開を強化し、雇用創出を通じて地域社会の活性化・発展に貢献していきます。 ◇女性活躍推進企業:厚生労働大臣認定の「えるぼし認定」等、女性の活躍推進について公的に認定されている企業です。 ※採用した労働者に占める女性の割合:51.6%、労働者に占める女性の割合:42.0%、 女性の育児休暇取得率:99.2%、管理職に占める女性の割合:13.1%、産休実績:170名(令和1年実績) ◇長期就業へのフォロー:本部マネジャーが定期的に、メンバーと面談を行うメンタルケアや、 半期毎に上司と目標設定評価面談を行うことによって、業務上の課題解決と個々の能力開発を図っていく評価制度を取り入れています。 |
応募資格
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【必須要件】 ・経理に関する知識・業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・メンバーやチームの教育・マネジメントの経験をお持ちの方 |
勤務時間
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9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 ※残業時間月平均30時間 |
給与・推定年収
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想定年収:330万円~470万円 ※能力・経験・前職給与等を考慮の上決定いたします。 *昇給年1回(4月) *賞与年2回(7月、12月) |
待遇・福利厚生
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交通費支給(上限5万円) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当(全額支給) 住宅補助手当 家族手当 産休・育休手当 社員持株会制度 財形貯蓄制度 慶弔見舞金制度 結婚祝金・出産祝金制度 退職金(確定拠出年金制度) 資格取得奨励金 契約保養所 スポーツクラブ優待 各種社販・社割あり 各種研修制度 |
休日休暇
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*年間休日数121日 完全週休2日制(土・日) 、祝日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 半日有休、年末年始7日、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇(2018年5月時点:産休取得者134名)、育児休暇 |
選考プロセス
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書類選考→適性検査・面接(1~2回)→内定 ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※オンライン面接可能です。 |
事業内容・
会社の特長 |
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